【動(dòng)態(tài)】【經(jīng)科委】寶雞市金臺(tái)區(qū)政協(xié)出臺(tái)委員履職量化考核辦法 委員履職有了“記錄儀” |
[ 時(shí)間:2018-04-16 | 瀏覽:499次 ] |
本報(bào)訊“委員履職如何干？有了‘導(dǎo)航儀’。好不好？有了‘記錄儀’?！苯?，陜西省寶雞市金臺(tái)區(qū)政協(xié)正式出臺(tái)《政協(xié)委員履職量化考核辦法（試行）》。今后，該區(qū)政協(xié)委員履職情況稱職與否，將由考核分?jǐn)?shù)加以評(píng)判。 據(jù)悉，考核內(nèi)容包括出席區(qū)政協(xié)組織的會(huì)議，提交提案，參加協(xié)商議政、調(diào)研視察、民主監(jiān)督，反映社情民意，參加各委辦、界別組、鎮(zhèn)街學(xué)聯(lián)組活動(dòng)、述職等履職情況。委員履職情況將計(jì)入委員年度履職檔案。 委員履職年度統(tǒng)計(jì)，將實(shí)行“一人一檔、一季一填報(bào)，一年一考核”的制度，建立履職檔案，形成委員履職活動(dòng)季報(bào)表和年度委員履職考核匯總表。根據(jù)委員履職情況，考評(píng)將分為不稱職、稱職、優(yōu)秀三個(gè)檔次。對(duì)履職表現(xiàn)優(yōu)秀的委員，將給予通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)不稱職的委員，則予以提醒。委員履職考核結(jié)果，將作為當(dāng)年或?qū)媒K評(píng)選先進(jìn)及下屆委員留任的重要依據(jù)。 |